СОВЕТ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«БИРЮКОВСКИЙ
СЕЛЬСОВЕТ» ПРИВОЛЖСКОГО РАЙОНА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
№ 30
25 ноября 2016
г. с. Бирюковка
«Об
утверждении Положения об
оплате
труда в органах местного
самоуправления
муниципального
образования
«Бирюковский сельсовет»
В соответствии с Федеральным законом от
06.10.2003 г. № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления
в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации от 30 декабря
2001 г. № 197 –ФЗ, Федеральным законом от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ «О
муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Астраханской области от 4
сентября 2007 г. № 52/2007-ОЗ «Об отдельных вопросах правового регулирования
муниципальной службы в Астраханской области» Уставом муниципального образования
«Бирюковский сельсовет» Советом муниципального образования «Бирюковский
сельсовет»
РЕШИЛ:
1.
Принять
Положение о порядке оплаты труда в
органах местного самоуправления муниципального образования «Бирюковский
сельсовет»
2.
Признать
утратившим силу решение Совета МО «Бирюковский сельсовет» от 23.05.2012 г. №17а «Об утверждении
Положения об оплате труда в органах местного самоуправления муниципального
образования «Бирюковский сельсовет»
3.
Настоящее
решение вступает в силу со дня его
принятия Советом муниципального
образования «Бирюковский сельсовет».
Председатель
Совета
МО
«Бирюковский сельсовет»
И.М. Салихов
Глава
МО «Бирюковский сельсовет» И.М.
Салихов
Утверждено
Решением Совета
Муниципального образования
«Бирюковский сельсовет»
№ 30 от 25ноября 2016
Положение
об оплате труда
в органах местного самоуправления муниципального
образования «Бирюковский сельсовет»
1.
Общие
положения
1.1.
Положение об оплате труда в органах
местного самоуправления муниципального образования «Бирюковский сельсовет»
(далее по тексту – Положение) устанавливает размеры и условия оплаты труда лиц,
замещающих должности муниципальной
службы (далее – муниципальные служащие), а также работников , занимающих
должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих
техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления
муниципального образования «Бирюковский сельсовет» (далее – МО «Бирюковский
сельсовет»).
1.2.
Оплата труда в органах местного
самоуправления МО «Бирюковский сельсовет» устанавливаемая в соответствии с
настоящим Положением.
2.
Оплата
труда муниципального служащего
2.1.
Оплата труда муниципальных служащих
производится в виде должностного оклада, ежемесячных надбавок и иных
дополнительных выплат.
2.2.
Перечень должностей и размеры
должностных окладов муниципальных служащих приведены в приложении.
2.3.
Размер базового должностного оклада
муниципального служащего администрации МО «Бирюковский сельсовет» составляет
2720 рублей.
2.4.
Муниципальным служащим устанавливается ежемесячная
надбавка за выслугу лет при стаже муниципальной службы в следующих размерах:
Стаж
работы по специальности |
Проценты
к должностному окладу |
от
1 до 5 лет |
10 |
от
5 до 15 лет |
15 |
от
10 до 15 лет |
20 |
свыше
15 лет |
30 |
2.5.
Муниципальным служащим устанавливаются
следующие ежемесячные надбавки и иные дополнительные выплаты:
1. Премия
за выполнение особо важных и сложных заданий, максимальный размер которой
составляет два должностных окладов в год.
По решению главы
администрации МО «Бирюковский сельсовет» муниципальному служащему не
предоставляется премия за определенный период
в связи с :
- неисполнение или ненадлежащим исполнением федерального и
областного законодательства, нормативно-правовых актов Астраханской области;
- несвоевременным или
некачественным выполнением постановлений и распоряжений главы
администрации МО «Бирюковский сельсовет»
заданий, поручений, приказов, ответов на обращения и заявления граждан;
- наличие
дисциплинарного взыскания;
- нарушение внутреннего
трудового распорядка;
- совершение прогулов;
- появление на работе в
нетрезвом состоянии;
2.6. материальная
помощь, размер которой составляет два должностных оклада;
2.7. единовременная
выплата, осуществляемая один раз в год при предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска. Предельное значение которой составляет один должностной
оклад.
2.8. За безупречную и
эффективную муниципальную службу применяются следующие виды поощрения:
- объявление
благодарности;
- вручение ценного подарка;
- выплата
единовременного поощрения муниципальному служащему в связи с юбилейной датой
(юбилейной датой следует считать 50 лет, 55 лет для женщин), 60 лет и далее
через каждые 5 лет);
- выплата
единовременного поощрения муниципальному служащему в связи с выходом на пенсию;
- иные виды поощрения в
порядке, установленном федеральными законами, законами Астраханской области.
3.
Оплата труда работников, занимающих должности, не отнесенные к должностям
муниципальной службы, осуществляющих техническое обеспечение деятельности
органов местного самоуправления муниципального образования «Бирюковский
сельсовет»
3.1. Оплата
труда работников, занимающих
должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих
техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления
муниципального образования «Бирюковский сельсовет» (далее – работники), состоит
из месячного должностного оклада (далее – должностной оклад), ежемесячных и
иных дополнительных выплат.
3.2. размеры
должностных окладов работников устанавливаются согласно приложениям № 1,2 к
настоящему Положению.
3.3. Надбавки
работникам, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной
службы:
- ежемесячная надбавка
за работу в сельской местности в размере 25%
- ежемесячная надбавка
за качество выполняемых работ в размере 50%
- ежемесячная надбавка
повышающий коэффициент в размере 20%
- ежемесячная надбавка
за выслугу лет согласно постановления главы администрации МО «Бирюковский сельсовет»
№1 от 10.01.2007 г.
3.4. При увеличении
(индексации) должностных окладов их
размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
3.5. Работа в выходные
и нерабочие праздничные дни оплачиваются в соответствии со статьей 153
Трудового кодекса Российской Федерации.
4.
Оплата труда работников, относящихся к техническому персоналу.
4.1. Оплата труда
работников, осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов
местного самоуправления муниципального
образования «Бирюковский сельсовет» (далее – работники), состоит из месячного
должностного оклада (далее- должностной оклад), ежемесячных и иных
дополнительных выплат.
4.2. Надбавки
работникам тех. Персонала:
- ежемесячная надбавка
за особые условия
- ежемесячная надбавка
за качество выполняемых работ
- ежемесячная надбавка
повышающий коэффициент
- ежемесячная надбавка
за выслугу лет согласно постановления главы администрации МО «Бирюковский сельсовет» №1 от 10.01.2007
г.
- ежемесячная надбавка
за работу в ночное время
- ежемесячная надбавка
за вредность
Размер надбавок по
должностям согласно таб. 1
должность |
За
качество выполненных работ % |
Повышающий
коэффициент % |
За
особые условия % |
Ночн. |
вредность |
секретарь |
50 |
50 |
|
|
|
водитель |
50 |
10 |
30 |
|
|
сторож |
50 |
20 |
|
30 |
|
Уборщик
служебных помещений |
|
20 |
|
|
50 |
электрик |
50 |
35 |
|
|
|
5. Оплата труда инспектора военного учетного
стола
Оплата труда инспектора
ВУС состоит из месячного должностного оклада (далее – должностной оклад) и
ежемесячных надбавок.
Инспектор
ВУС |
Надбавка 25% за работу в сельской местности |
За
качество выполняемых работ 20% |
Повышающий
коэффициент 10% |
Ежемесячная надбавка за выслугу лет согласно
постановления главы администрации МО «Бирюковский сельсовет» №1 от 10.01.2007
г.
Для улучшения предлагаемых услуг на сайте используются cookies. Это информация только о Вашем посещении сайта. Личной и персональной информации не собирается и не храниться.
Если Вы используете этот сайт, то Вы даете согласие на использование cookies. Вы можете от этого отказаться. Для этого настройте соответствующим образом Ваш браузер.